Menggapai Kinerja Puncak Tim Lewat Transformasi Kepemimpinan

1. Melalui Program Coaching selama 12 bulan ini diharapkan:

- Anda akan memperoleh alat dan strategi yang diperlukan untuk meningkatkan keterampilan kepemimpinan serta menginspirasi anggota tim untuk meraih kinerja puncak.
- Anda akan belajar bagaimana berkomunikasi secara efektif, memotivasi, dan mengelola konflik dalam tim, yang akan menghasilkan produktivitas yang lebih tinggi dan kolaborasi yang lebih baik.
- Anda akan mengembangkan keterampilan berpikir kritis dan pemecahan masalah untuk menghadapi tantangan dalam tim dan organisasi dengan efektif.

- Tim anda akan memberikan kinerja terbaik tanpa merasa dipaksa. 
- Anda akan mengalami pertumbuhan pribadi melalui kesadaran diri, peningkatan kecerdasan emosional, dan keyakinan yang lebih besar dalam kemampuan kepemimpinan mereka.

2. Bagaimana Coaching Akan Dilakukan:
- Program coaching akan terdiri dari 10 sesi coaching one on one yang akan diselenggarakan dalam 12 bulan. Disamping itu akan ada 3 free sesi tambahan diawal, ditengah dan diakhir program. .
- Setiap sesi akan difokuskan pada menangani tantangan kepemimpinan utama, mengembangkan rencana tindakan, dan menerapkan strategi untuk meningkatkan kinerja tim.
- Sesi coaching dapat meliputi penilaian, latihan penetapan tujuan, skenario peran, dan diskusi umpan balik untuk memastikan peningkatan dan pertumbuhan yang berkelanjutan.

3) Siapa yang Memerlukan Program Coaching ini.
- Pemimpin yang baru:yaitu Individu yang baru-baru ini beralih ke peran kepemimpinan dan mencari bimbingan tentang bagaimana memimpin dan mengelola tim dengan efektif.
- Pemimpin berpengalaman, yaitu pemimpin berpengalaman yang ingin menyempurnakan keterampilan kepemimpinan mereka, mengatasi tantangan tertentu dalam tim mereka, dan mencapai level kinerja yang lebih tinggi.
- Manajer tim:yaitu  profesional yang bertanggung jawab dalam memimpin tim atau departemen serta mencari dukungan untuk memperkuat kemampuan kepemimpinan mereka guna mencapai kesuksesan tim.
- Eksekutif: Para eksekutif pada level C-suite yang ingin meningkatkan kemampuan kepemimpinan strategis mereka, memupuk budaya inovasi, dan mengoptimalkan kinerja tim untuk kesuksesan organisasional.

Dalam 10 sesi program coaching ini anda akan akan dipandu agar berpikir holistic dan strategis untuk membahas topik khusus yang akan menjadi fokus anda dalam meningkatkan kinerja Tim. Coach akan memadukan anda untuk bertransformasi di level deep exploration dengan memperhatikan core competence ICF, Systemic Coaching dan AMBER (Awareness, Mindset, Behavior, Engagement, Result). Beberapa topik penting yang akan dibahas antara lain:

• Kepemimpinan berbasis Value
• Kecerdasan Emotional
• Meningkatkan Komunikasi yang efektive dan Kolaborasi
• Pemberdayaan Tim
• Ketahanan dan Resiliensi
• Meningkatkan Produktivitas Tim
• Membangun Engagement
• Inovasi dan Kreativitas
• Budaya Kerja Positip
• Meningkatkan Problem Solving

Program Coaching ini direkomendasikan bagi anda para leader:yang ingin:

• Meningkatkan Kinerja Tim: untuk mencapai kinerja puncak
• Meningkatkan Moral dan Motivasi Tim
• Meningkatkan Retensi Karyawan untuk menciptakan lingkungan kerja yang kondusif
• Meningkatkan Produktivitas Tim
• Menciptakan Budaya Kerja yang positip

Investasi Normal untuk program ini adalah Rp.15.000.000,- untuk 14 kali pertemuan selama 1 tahun.

Artinya anda akan mendapatkan 4 sesi tambahan secara Gratis selama program coaching.

KABAR GEMBIRA, dapatkan harga khusus selama bulan promosi (Oktober-Nopember 2024) senilai Rp.13.000.000,- untuk 14 kali pertemuan selama 1 tahun penuh!.

Jangan tunda-tunda lagi, segera mulai petualangan anda untuk meningkatkan kinerja Tim dengan cara:

Tekan tombol BUY NOW, dan daftarkan diri anda sebagai bagian dari program ini.

Coach anda adalah seorang Profesional Leadership Coach dengan segudang pengalaman di korporasi. Dengan pengalaman 30 tahun memimpin Tim yang terdiri dari ratusan orang di PT Pos Indonesia ybs mampu meningkatkan kinerja Tim untuk mencapai target yang ditetapkan perusahaan. Disamping itu berkat ke piawaiannya seluruh program kerja selalu dapat direalisasikan untuk mencapai target perusahaan. Untuk mendukung keterampilannya sebagai seorang Profesional Leadership Coach ybs juga memiliki sertifikasi Neo NLP dan banyak sertifikasi coaching dari beberapa sekolah coaching ternama.

Pengalaman:

• 8 tahun sebagai Junior Manager di Kantor Pos Kupang, Semarang dan Surabaya
• 10 tahun sebagai Midle Manager di Devisi Regional PT Pos Indonesia di Sulawesi, Bali dan Nusatenggara.
• 12 tahun sebagai Senior Manager di Head Quarter PT Pos Indonesia, Bandung
• 5 tahun sebagai profesional coach dengan lebih dari 800 jam terbang sebagai coach.
• Pendampingan lewat program coaching kepada Kepala Kantor Pos Karawang sehingga target tercapai hingga 125%
• Pendampingan lewat program coaching kepada Kepala Kantor Pos Cirebon sehingga target tercapa hingga 110%
• Pendampingan lewat program coaching kepada Kepala Kantor Pos Bandung sehingga target tercapai 100%
• Melakukan pendampingan coaching kepada lebih dari 100 leader di PT Melia Sehat Sejahtera sehingga sukses menjadi leader besar di jaringan masing-masing
• Master Trainer of NLP di Cipta Performa Indonesia.

Sebagai Profesional Leadership Coach ybs juga mempunyai berbagai sertifikasi coaching:

• Associate Certified Coach dari International Coaching Federation (ICF)
• Certified Business Coach dari Asia Coach
• Certified Executive Coach dari Coaching Indonesia.
• Certified Mentor Coach dari Komunitas Coaching Untuk Negeri (CUN)
• Certified Expert Coach dari Komunitas Coaching Untuk Negeri (CUN)
• Certified Master Trainer Neuro Linguistic Programming dari Neo NLP Association

https://youtu.be/zh4sybehqMc

https://d3gn5azqi0rw3k.cloudfront.net/program-coaching/image/dr-henri-gultom-acc-cec-cbc1726119697.jfif